Effiziente Fachkräftegewinnung für den 
Mittelstand – entspannt und ohne 
Bürokratie-Stress

1. Komplettbetreuung aus einer Hand
Ich übernehme den gesamten Prozess: von der unterstützenden Beratung über die Dokumentenerstellung bis hin zur Kommunikation mit Behörden und Arbeitgebern – alles effizient und zuverlässig.

2. Entlastung Ihrer HR-Abteilung
Kein zusätzlicher Aufwand für Ihr Personal: Ich kümmere mich um alle Formalitäten und behalte Fristen im Blick, damit Sie sich auf Ihr Tagesgeschäft konzentrieren können.

3. Schnellere Besetzung offener Stellen
Durch strukturierte Abläufe, direkte Kontakte zu Behörden und optionalem Service helfe ich dabei, 
Vakanzen schneller zu besetzen und Ausfallzeiten zu minimieren.

4. Expertise im Fachkräfteeinwanderungsgesetz (FEG)
Ich kenne die aktuelle Gesetzeslage, behördliche Anforderungen und typische Stolpersteine. 
Meine Erfahrung macht mich zum verlässlichen Partner.

5. Transparente Preise & faire Konditionen
Ich arbeite mit Paketpreisen, ohne versteckte Kosten. Die Bezahlung erfolgt zu 100 % erst nach 
erfolgreichem Abschluss – maximale Sicherheit für Ihr Unternehmen.

6. Maßgeschneiderte Lösungen für KMU
Ich verstehe die besonderen Herausforderungen mittelständischer Betriebe und biete flexible, 
auf Ihre Bedürfnisse abgestimmte Services – auch mehrsprachig.

7. Erfolgsquote durch persönliche Betreuung
Jede Fachkraft wird individuell betreut. Durch enge Abstimmung mit Ihren Ansprechpartnern sorgen 
wir für reibungslose und zügige Verfahren.

Meine Leistungen im Überblick:

Unterstützende Beratung & Strategische Planung

Unterstützung bei der Anerkennung ausländischer Abschlüsse

Kommunikation mit Behörden & ZAB

Vorbereitung und Einreichung aller Unterlagen

Koordination des Visaverfahrens